About the Role
Almarai is seeking a Senior Workshop Supervisor to oversee the repair and maintenance of the regional fleet. This full-time role focuses on ensuring operations are conducted safely, compliantly, and according to established plans and Standard Operating Procedures (SOPs). The position is based in Hail and Ash Shamli, requiring 5-10 years of relevant experience.
Role Purpose and Context
The Senior Workshop Supervisor will lead a team with a focus on continuous improvement and engagement. The primary objective is to maintain the regional fleet efficiently, ensuring all activities align with operational targets and business needs, both current and future.
Key Responsibilities
- Continuously review and improve work processes through regular evaluations and employee involvement to enhance efficiency and engagement.
- Optimize manpower resources to achieve operational targets and support current and future business needs.
- Maintain workplace practices and the working environment in line with established standards and compliance requirements.
- Monitor daily fleet operations by overseeing workshop activities, including manpower availability, spare parts management, and breakdown response, while providing technical guidance on workshop practices.
Qualifications and Experience
- A minimum of 5 to 10 years of experience in workshop supervision or a related field.
- Demonstrated ability to lead teams and promote continuous improvement.
- Strong understanding of fleet maintenance, SOPs, and safety compliance.
- Technical knowledge in workshop practices and fleet operations.
About Almarai Company
Founded in 1977, Almarai Company is a vertically integrated dairy company and a leading food and beverage manufacturing and distribution company in MENA. Headquartered in Riyadh, Almarai is recognized as a top FMCG brand in the MENA region and a market leader across its categories in the GCC, Egypt, and Jordan. With over five decades of growth, Almarai provides nutritious products under more than 20 brands, including dairy, juices, baked goods, poultry, and infant formula. The company employs over 43,000 professionals across its operations.
Benefits
Almarai offers a competitive package, generous leave, medical coverage, discretionary bonus, and opportunities for training and development.
عن الدور الوظيفي
تبحث المراعي عن مشرف ورشة أول للإشراف على إصلاح وصيانة الأسطول الإقليمي. يركز هذا الدور الوظيفي بدوام كامل على ضمان تنفيذ العمليات بأمان وامتثال ووفقًا للخطط المعتمدة وإجراءات التشغيل القياسية (SOPs). يقع مقر الوظيفة في حائل والشملي، وتتطلب من 5 إلى 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة.
الغرض من الدور والسياق
سيقود مشرف الورشة الأول فريقًا مع التركيز على التحسين المستمر والتفاعل. الهدف الرئيسي هو صيانة الأسطول الإقليمي بكفاءة، وضمان توافق جميع الأنشطة مع الأهداف التشغيلية واحتياجات العمل، الحالية والمستقبلية.
المسؤوليات الرئيسية
- مراجعة وتحسين إجراءات العمل باستمرار من خلال التقييمات المنتظمة وإشراك الموظفين لتعزيز الكفاءة والمشاركة.
- تحسين استغلال الموارد البشرية لتحقيق الأهداف التشغيلية ودعم احتياجات العمل الحالية والمستقبلية.
- الحفاظ على ممارسات مكان العمل وبيئة العمل بما يتماشى مع المعايير المعتمدة ومتطلبات الامتثال.
- مراقبة عمليات الأسطول اليومية من خلال الإشراف على أنشطة الورشة، بما في ذلك توفر القوى العاملة، وإدارة قطع الغيار، والاستجابة للأعطال، مع تقديم التوجيه الفني بشأن ممارسات الورشة.
المؤهلات والخبرة
- خبرة لا تقل عن 5 إلى 10 سنوات في الإشراف على الورش أو مجال ذات صلة.
- قدرة مثبتة على قيادة الفرق وتعزيز التحسين المستمر.
- فهم قوي لصيانة الأسطول، وإجراءات التشغيل القياسية، والامتثال لسلامة العمل.
- معرفة فنية بممارسات الورش وعمليات الأسطول.
عن شركة المراعي
تأسست شركة المراعي عام 1977، وهي شركة ألبان متكاملة رأسيًا وشركة رائدة في تصنيع وتوزيع الأغذية والمشروبات في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. يقع مقرها الرئيسي في الرياض، وتعد المراعي من أبرز العلامات التجارية للسلع الاستهلاكية سريعة الدوران في المنطقة، وقائدة للسوق عبر فئاتها في دول مجلس التعاون الخليجي ومصر والأردن. مع أكثر من خمسة عقود من النمو، تقدم المراعي منتجات مغذية تحت أكثر من 20 علامة تجارية، بما في ذلك الألبان والعصائر والمخبوزات والدواجن وحليب الأطفال. وتوظف الشركة أكثر من 43,000 متخصص عبر عملياتها.
المزايا والحوافز
تقدم المراعي حزمة حوافز تنافسية، وإجازات سخية، وتغطية طبية، ومكافآت تقديرية، وفرصًا للتدريب والتطوير.