مدير تأجير أول | تطوير عقاري
الموقع: الخبر، المملكة العربية السعودية
الجنسية: سعودي
عن الدور الوظيفي
يبحث عميلنا، وهو مطور عقاري رائد في المملكة العربية السعودية، عن مدير تأجير أول خبير لقيادة وتطوير وظيفة التأجير لديه عبر مشاريع التجزئة والمكاتب والوحدات السكنية والمستودعات والخدمات اللوجستية.
سيكون المرشح الناجح، الذي سيقدم تقاريره إلى رئيس إدارة الممتلكات والمرافق، مسؤولاً عن تعزيز أداء التأجير، وتطوير استراتيجيات التأجير، وإدارة الوكلاء والاستشاريين الخارجيين، وبناء فريق التأجير الداخلي، مع تركيز خاص على تأجير التجزئة وتطوير مزيج المستأجرين.
المسؤوليات الرئيسية
- تطوير وتنفيذ استراتيجيات وعمليات وسير عمل وأنظمة إعداد تقارير التأجير.
- قيادة تأجير التجزئة، وتخطيط مزيج المستأجرين، واستهداف تجار التجزئة، والتفاعل المباشر مع العلامات التجارية ومشغلي المأكولات والمشروبات.
- إدارة أنشطة التأجير عبر أصول المكاتب والوحدات السكنية والمستودعات والخدمات اللوجستية.
- التفاوض على شروط عقود الإيجار التجارية وتعزيز الإشغال وإيرادات الإيجار وأداء التأجير.
- إدارة وكلاء ومستشاري التأجير، ووضع مؤشرات أداء رئيسية وتوقعات أداء واضحة.
- الحفاظ على خطوط أنابيب التأجير، والتوقعات، وذكاء السوق، بما في ذلك معايير الإيجار ومستويات الإشغال.
- التنسيق مع فرق التطوير والاستثمار والتسويق والمالية والقانونية وإدارة الممتلكات.
- تقديم مدخلات التأجير في تخطيط التطوير، ومزيج الوحدات، ومتطلبات المستأجرين، وتحديد موقع المشروع.
- بناء علاقات السوق وتطوير فريق التأجير الداخلي.
المتطلبات والمؤهلات
- درجة البكالوريوس في العقارات، أو إدارة الأعمال، أو المالية، أو التسويق، أو تخصص ذي صلة.
- خبرة تتراوح بين 8 إلى 12 عاماً في التأجير والعقارات التجارية في المملكة العربية السعودية.
- خبرة مثبتة في العمل مباشرة لدى مطور عقاري أو منظمة قائمة على التطوير.
- خبرة قوية في تأجير التجزئة عبر مراكز التسوق أو وجهات التجزئة أو المشاريع متعددة الاستخدامات.
- خبرة عملية في استراتيجية مزيج المستأجرين، وإشراك العلامات التجارية، والمفاوضات التجارية، وإدارة خط أنابيب التأجير.
- خبرة في إدارة وكلاء التأجير والمستشارين والفرق.
- مهارات قوية في الجوانب التجارية، والتفاوض، والقيادة، وإدارة أصحاب المصلحة.
- تعتبر خبرة التأجير السكني واللوجستي ميزة إضافية.
- يُفضل الحصول على مؤهل دراسات عليا أو عضوية RICS.
ملف المرشح المثالي
محترف مدفوع تجارياً وموجه نحو النتائج، يتمتع بعلاقات قوية في السوق، ومهارات تفاوض ممتازة، والقدرة على بناء وظيفة تأجير منظمة مع تحقيق مستويات الإشغال والأهداف التجارية.
لإجراء مناقشة سرية، يرجى التواصل مع:
نوف العتيبي
[اضغط هنا لمشاهدة البريد اﻹلكتروني]
Senior Leasing Manager | Real Estate Development
Location: Al Khobar, Saudi Arabia
Nationality: Saudi
About the Role
Our client, a leading real estate developer in Saudi Arabia, is seeking an experienced Senior Leasing Manager to lead and develop its leasing function across retail, office, residential, warehouse and logistics developments.
Reporting to the Head of Property & Facility Management, the successful candidate will be responsible for driving leasing performance, developing leasing strategies, managing external agents and consultants, and building the internal leasing team, with a particular focus on retail leasing and tenant mix development.
Key Responsibilities
- Develop and implement leasing strategies, processes, workflows and reporting systems.
- Lead retail leasing, tenant mix planning, retailer targeting and direct engagement with brands and F&B operators.
- Manage leasing activities across office, residential, warehouse and logistics assets.
- Negotiate commercial lease terms and drive occupancy, rental income and leasing performance.
- Manage leasing agents and consultants, setting clear KPIs and performance expectations.
- Maintain leasing pipelines, forecasts and market intelligence, including rental benchmarks and occupancy levels.
- Coordinate with Development, Investment, Marketing, Finance, Legal and Property Management teams.
- Provide leasing input into development planning, unit mix, tenant requirements and project positioning.
- Build market relationships and develop the internal leasing team.
Requirements & Qualifications
- Bachelor's degree in Real Estate, Business Administration, Finance, Marketing or a related discipline.
- 8–12 years of relevant leasing and commercial real estate experience in Saudi Arabia.
- Proven experience working directly for a real estate developer or development-led organisation.
- Strong retail leasing experience across shopping malls, retail destinations or ixed-use developments.
- Demonstrated expertise in tenant mix strategy, brand engagement, commercial negotiations and leasing pipeline management.
- Experience managing leasing agents, consultants and teams.
- Strong commercial, negotiation, leadership and stakeholder management skills.
- Residential and logistics leasing experience is advantageous.
- A postgraduate qualification or RICS membership would be beneficial.
Ideal Candidate Profile
A commercially driven and results-oriented professional with strong market relationships, excellent negotiation skills and the ability to build a structured leasing function while delivering occupancy and commercial targets.
For a confidential discussion, please contact:
Nouf Alotaibi
[اضغط هنا لمشاهدة البريد اﻹلكتروني]