في المكتب دوام كامل
--
El Seif Engineering Contracting Company

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

بناء المستقبل - مشروع واحد في كل مرة!


في شركة السيف، نتبنى وننمو قيمنا الجوهرية المتمثلة في التميز والنزاهة والابتكار في جميع جوانب عملنا من التخطيط الدقيق إلى البناء الخبير، نحن نلتزم باستمرار بأعلى معايير التميز، لضمان تسليم مشاريعنا بالدقة والاهتمام بالتفاصيل. مع نصف قرن من الخبرات المتنوعة عبر مجموعة واسعة من الصناعات، بدءاً من البنية التحتية العامة إلى تطبيقات الجيش والدفاع، we've honed our expertise and gained indispensable insights that enable us to tackle complex challenges and maintain our standard of delivering exceptional results. Our forward-thinking approach sets us apart as a trusted partner in the construction industry. By continuously pushing the boundaries of innovation, we strive to pioneer the future of construction, creating sustainable and impactful solutions that leave a lasting legacy.


التميز والنزاهة والابتكار - في كل خطوة من الطريق.



المسؤوليات:

الغرض الرئيسي من مدرب HSE المؤسسي ومحقق الحوادث هو التأكد من وجود برنامج تدريب وتعليم HSE كافٍ في المكان، وأن جميع موظفي HSE وبناء الموقع أكفاء لأداء أدوارهم المعنية؛ التأكد من إجراء تحقيقات الحوادث بشكل صحيح وتخفيف الأسباب الجذرية لمنع تكرار الحوادث وتنسيق أنشطة إدارة الأزمة/الكوارث وتوفير التدريب على الاستعداد للأزمات.


  • دعم تطوير موظفين وطنيين سعوديين عبر الفريق لدعم أهداف الشركة، وتحقيق أهداف السعودة وقيادة ثقافة نشر المعرفة لضمان البناء الأمثل للقدرات الداخلية وتحقيق أقصى أداء
  • دعم إدارة وشؤون الفريق وفق أعلى معايير الاحترام والنزاهة والمساءلة والمرونة والجودة والسلامة والحوكمة المؤسسية
  • التأكد من الامتثال لسياسة مدونة الأخلاقيات وتبني قيم الشركة
  • تعزيز الاعتماد والاستخدام للأنظمة وتخطيط موارد المؤسسات
  • تحديد وتتبع مؤشرات الأداء لفريق تدريب HSE والتحقيق في الحوادث وت devis plans and initiatives for improvement
  • قيادة المسؤوليات اليومية لفريق التدريب والتحقيق في الحوادث وفق سياسات الشركة وإجراءاتها
  • المسؤول عن جميع أنشطة التدريب والتحقيق في الحوادث في جميع المنشآت والمواقع
  • تحليل ومراقبة أداء فرق التدريب والتحقيق في الحوادث مقابل الجدول الزمني وعكسه في اجتماعات مراجعة المشاريع الشهرية والربعية
  • ضمان تنفيذ نظام التدريب والتحقيق في الحوادث المصمم وضمان تطبيقه الفعال
  • ضمان الامتثال القانوني والتنظيمي في مسائل التدريب والتحقيق في الحوادث
  • تحديد وتتبع مؤشرات الأداء لفريق التدريب والتحقيق في الحوادث، ووضع خطط ومبادرات لتحسين الأعمال والعمليات
  • إدارة تطوير خبرة الشركة ومعرفتها وقدراتها في التدريب والتحقيق في الحوادث
  • إدارة تطوير وتنفيذ استراتيجية التدريب والتحقيق في الحوادث للامتثال للمعايير الدولية
  • ضمان وضع سياسة التدريب والتحقيق في الحوادث للحد من المخاطر
  • ضمان إنشاء نظام فعال للتحقيق والتبليغ وتقدير تكلفة الإصابة والأضرار، إلى آخره
  • قيادة عمليات التحقيق في الحوادث الكبرى
  • المساعدة في التخطيط والميزانية وتقديم التدريب المؤسسي
  • ضمان الإبلاغ عن حوادث السلامة إلى الأفراد والإدارة
  • تصميم إطار كفاءات مطلوب لمتخصصي HSE داخل المنظمة
  • تطوير نظام إدارة الأداء وجمع بيانات جميع الأفراد، وتحليل مستوى الكفاءة وتحديد احتياجات التدريب
  • إرساء وتنفيذ نظام تدريب، والحصول على الموافقات اللازمة من الميزانية للاحتياجات التدريبية الخارجية
  • تقديم تدريب داخلي للموظفين الجدد والحاليين والمتعاقدين كما يلي:
    • أهمية الامتثال لسياسة الصحة والسلامة والبيئة والمتطلبات في أنظمة إدارة الصحة والسلامة المهنية
    • الوعي بأنشطة عالية ومتوسطة المخاطر وتدابـير التحكم المقابلة
    • العواقب المحتملة للابتعاد عن إجراءات التشغيل المحددة والضوابط الواردة
    • الوعي بأدوار ومسؤوليات الموظفين في تحقيق التوافق مع نظام إدارة الصحة والسلامة المهنية بما في ذلك متطلبات الاستعداد والاستجابة للطوارئ
  • إنشاء عملية لتقييم التدريبات وتوثيق الدروس المستفادة من أجل التحسين


    الطوارئ والتحقيق في الحوادث:


  • إعداد خطط الطوارئ وإجراءاتها لسيناريوهات مختلفة مثل عاصفة رملية/عواصف ترابية، عواصف برد، فيضانات، زلازل وحالات طوارئ قائمة على البناء مثل انهيار الرافعة/السقالة، Fire & explosion, confined space accident, hazardous materials spills and other disasters and hostage situations
  • إجراء مسوح لتحديد أنواع الطوارئ اللازمة
  • استشارة الدفاع المدني، المستشفيات والمؤسسات الأخرى بغرض تحديد احتياجاتها وقدراتها في حال حدوث كارثة طبيعية أو طارئ آخر
  • تنسيق أنشطة الاستجابة للكوارث أو إدارة الأزمات مثل إصدار أوامر الإجلاء، فتح ملاجئ وتطبيق خطة احتياجات خاصة
  • تصميم دورات تدريبية للطوارئ/الاستعداد للكوارث
  • طلب استشارة خارجية بخصوص خطط طوارئ مفيدة أخرى مستخدمة في أماكن أخرى لجمع معلومات لتطوير وتنفيذ أفضل الممارسات
  • ضمان فحص المرافق والمعدات مثل مراكز إدارة الأزمة في حالات الطوارئ ومعدات الاتصالات من أجل تحديد قدراتها التشغيلية والوظيفية في حالات الطوارئ
  • إعداد تقارير حالة الوضع الطارئ التي تصف جهود الاستجابة والتعافي وتقييم الأضرار الأولي

المؤهلات:
  • إتقان اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً (العربية ميزة إضافية)
  • خريج بكالوريوس أو دبلوم في مجال ذي صلة
  • تدريب على التحقيق في الحوادث
  • خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال مشابه في تشغيل بحجم مماثل لـ ESEC
  • يفضّل وجود خبرة في الشرق الأوسط
  • إظهار معرفة عملية قوية بإدارة QA/QC، إدارة المشاريع والعقود
  • مهارات تواصل رائعة، إدارة الفريق وحل المشكلات
  • معرفة جيدة بالتدقيق والرقابة
  • قدرة مثبتة على التعامل مع عدة مشاريع معقدة مع التركيز على النتائج
  • مسؤول وموثوق للغاية مع اهتمام استثنائي بالتفاصيل
  • طلاقة في معايير صناعة HSE الدولية
  • خبير في إدارة مشاريع HSE وإدارة المخاطر
  • إدارة البيانات والسجلات

معلومات إضافية:


هذه وظيفة بدوام كامل وتوفر مزايا قياسية مثل الإجازة السنوية المدفوعة، العطل الرسمية، بدل المعيشة، تغطية الرعاية الصحية، ومزايا نهاية الخدمة. كما نقدم مزايا اختيارية مثل مكافأة الأداء وزيادة الأقدمية مع فرص التدريب والتطوير إن كانت مؤهلة.


 

المرشح المفضل

سنوات الخبرة

2+ سنوات

المؤهل الدراسي

درجة البكالوريوس / دبلوم عالي

وظائف مشابهة