وصف الوظيفة
المسمى الوظيفي: مدير المنطقة - القهوة المتخصصة
الموقع: الرياض، المملكة العربية السعودية
نوع التوظيف: دوام كامل
حول الدور
نحن نبحث عن مدير منطقة ذو خبرة ودافع لتحقيق النتائج للإشراف على عمليات عدد من منافذ القهوة المتخصصة في الرياض. سيكون لدى المرشح المثالي خلفية قوية في إدارة عمليات مقاهي متعددة والوحدات، وتحقيق أداء الأعمال، وتقديم تجارب عملاء استثنائية.
يتمثل هذا الدور في ضمان التميز التشغيلي، الحفاظ على معايير العلامة التجارية، تطوير فرق ذات أداء عالي، وتحقيق أهداف المبيعات والربحية عبر جميع المواقع المعينة.
المسؤوليات الأساسية
- إدارة العمليات اليومية لعدد من منافذ القهوة المتخصصة ضمن الإقليم المعين.
- تحفيز نمو المبيعات، الربحية، والكفاءة التشغيلية عبر جميع المتاجر.
- قيادة وتوجيه وتطوير مديري المتاجر وفِرَق المنافذ لتحقيق أهداف الأعمال.
- ضمان التنفيذ المتسق لمعايير العلامة التجارية، وتفوق خدمة العملاء، وجودة المنتج.
- مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، إعداد تقارير الأداء، وتنفيذ خطط التحسين.
- إجراء زيارات منتظمة للمتاجر لتقييم العمليات وتجربة العملاء والامتثال لمعايير الشركة.
- التعاون مع فرق العمليات، التسويق، سلسلة الإمداد، الموارد البشرية، والتدريب لدعم مبادرات العمل.
- إشراف التوظيف وتطوير الموظفين وتخطيط التعاقب وإدارة الأداء.
- التأكد من الامتثال لمعايير السلامة الغذائية، النظافة، الصحة والسلامة، والمتطلبات التنظيمية المحلية.
- دعم افتتاحات المتاجر الجديدة، التجديدات، ومشروعات التحسين التشغيلي.
- تحليل اتجاهات السوق، ملاحظات العملاء، ونشاطات المنافسين لتحديد فرص النمو.
المؤهلات والخبرة
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، إدارة الضيافة، أو مجال ذي صلة.
- 5-8 سنوات من الخبرة في عمليات متعددة للوحدات ضمن القهوة المتخصصة، المقاهي، أو صناعة الطعام والشراب.
- الحد الأدنى 3 سنوات من الخبرة كمدير منطقة، مدير منطقة فرعية، أو مدير إقليمي.
- يفضل الخبرة مع علامات القهوة الفاخرة أو مفاهيم المقاهي المتخصصة.
- مهارات قيادية قوية وإدارة فرق يمكنها تطوير فرق ذات أداء عالٍ.
- سجل موثوق في تحقيق أهداف المبيعات والتشغيل والمالية.
- مهارات تواصل وتوجيه وحل مشكلات ممتازة.
- فهم قوي لإدارة الربحية والإيرادات، الميزانية، ومؤشرات الأداء التشغيلية.
- الطلاقة في اللغة الإنجليزية مطلوبة؛ العربية ميزة.
- يفضل وجود خبرة في السوق السعودي أو الخليج.
الكفاءات الأساسية
- إدارة العمليات عبر وحدات متعددة
- عمليات القهوة المتخصصة
- المبيعات وتطوير الأعمال
- إدارة الربحية والخسائر
- قيادة الفريق والتوجيه
- تجربة العملاء
- التميز التشغيلي
- السلامة وجودة الغذاء
- إدارة الأداء
- التخطيط الاستراتيجي
- حل المشكلات
- إدارة أصحاب المصلحة
ما نقدمه
- راتب تنافسي وحوافز مرتكزة على الأداء.
- فرصة الانضمام إلى علامة قهوة متخصصة ناشئة.
- فرص التطوير المهني ونمو القيادة.
- بيئة عمل ديناميكية تركز على العميل وتعاونية.
خلفية المرشح المثالي
نحن نبحث عن محترفين ذوي خبرة إدارة وحدات متعددة من علامات القهوة المتخصصة، سلاسل المقاهي الفاخرة، أو شركات الأغذية والمشروبات المعروفة. سيكون للمرشحين من العلامات مثل ستاربكس، كوستا كوفي، دنكن، تيم هورتنز، كارِيبُو كوفي، نصف مليون، بارنز كوفي، عَدْس كوفي، دوس كافيه، EL&N، Coffee Bean & Tea Leaf، أو مفاهيم قهوة متخصصة مماثلة أولوية عالية. أولئك الذين لديهم سجل قوي في قيادة عدة منافذ، وتحسين الأداء التشغيلي، وقيادة النمو في السوق السعودية سيكون لهم ميزة مميزة.
المرشح المفضل
سنوات الخبرة
5+ سنوات
الدرجة
بكالوريوس / دبلوم عالي
Job description
Job Title: Area Manager - Specialty Coffee
Location: Riyadh, Saudi Arabia
Employment Type: Full-Time
About the Role
We are seeking an experienced and results-driven Area Manager to oversee the operations of multiple specialty coffee outlets across Riyadh. The ideal candidate will have a strong background in managing multi-unit coffee shop operations, driving business performance, and delivering exceptional customer experiences.
This role is responsible for ensuring operational excellence, maintaining brand standards, developing high-performing teams, and achieving sales and profitability targets across all assigned locations.
Key Responsibilities
- Manage the day-to-day operations of multiple specialty coffee outlets within the assigned region.
- Drive sales growth, profitability, and operational efficiency across all stores.
- Lead, coach, and develop Store Managers and outlet teams to achieve business objectives.
- Ensure consistent implementation of brand standards, customer service excellence, and product quality.
- Monitor key performance indicators (KPIs), prepare performance reports, and implement improvement plans.
- Conduct regular store visits to evaluate operations, customer experience, and compliance with company standards.
- Collaborate with Operations, Marketing, Supply Chain, HR, and Training teams to support business initiatives.
- Oversee staffing, employee development, succession planning, and performance management.
- Ensure compliance with food safety, hygiene, health & safety, and local regulatory requirements.
- Support new store openings, renovations, and operational improvement projects.
- Analyze market trends, customer feedback, and competitor activities to identify opportunities for growth.
Qualifications & Experience
- Bachelor's degree in Business Administration, Hospitality Management, or a related field.
- 5-8 years of experience in multi-unit operations within the specialty coffee, café, or food & beverage industry.
- Minimum 3 years of experience as an Area Manager, District Manager, or Regional Manager.
- Experience with premium coffee brands or specialty café concepts is highly preferred.
- Strong leadership and people management skills with the ability to develop high-performing teams.
- Proven track record of achieving sales, operational, and financial targets.
- Excellent communication, coaching, and problem-solving abilities.
- Strong understanding of P&L management, budgeting, and operational KPIs.
- Fluency in English is required; Arabic is an advantage.
- Experience in the Saudi Arabian or GCC market is highly preferred.
Key Competencies
- Multi-Unit Operations Management
- Specialty Coffee Operations
- Sales & Business Development
- P&L Management
- Team Leadership & Coaching
- Customer Experience
- Operational Excellence
- Food Safety & Quality Compliance
- Performance Management
- Strategic Planning
- Problem Solving
- Stakeholder Management
What We Offer
- Competitive salary and performance-based incentives.
- Opportunity to join a growing specialty coffee brand.
- Career development and leadership growth opportunities.
- Dynamic, customer-focused, and collaborative work environment.
Ideal Candidate Background
We are looking for professionals with multi-unit management experience from specialty coffee brands, premium café chains, or established food & beverage companies. Candidates from brands such as Starbucks, Costa Coffee, Dunkin', Tim Hortons, Caribou Coffee, Half Million, Barn's Coffee, Address Coffee, Dose Café, EL&N, Coffee Bean & Tea Leaf, or similar specialty coffee concepts will be highly preferred. Those with a strong record of leading multiple outlets, improving operational performance, and driving business growth in the Saudi market will have a distinct advantage.
Preferred candidate
Years of experience
5+ years
Degree
Bachelor's degree / higher diploma