Job Description
Roles & Responsibilities
المهارات المطلوبة
إتقان أنظمة وتشريعات الصحة والسلامة المهنية.
القدرة على تصميم وتقديم برامج تدريبية تفاعلية.
خبرة في تقييم المخاطر وإدارة المخاطر المهنية.
الإلمام بإجراءات التحقيق في الحوادث وتحليل الأسباب الجذرية.
القدرة على إعداد المواد التدريبية والاختبارات وورش العمل.
مهارات عرض وإلقاء متميزة.
مهارات تواصل وإقناع وإدارة مجموعات التدريب.
إجادة استخدام برامج Microsoft Office ومنصات التدريب الحضوري والافتراضي.
إجادة اللغة العربية، ويفضل إجادة اللغة الإنجليزية.
Desired Candidate Profile
Bachelor's degree in Occupational Health and Safety, Environmental Science, or a related field.
Professional certifications such as CSP (Certified Safety Professional) or CIH (Certified Industrial Hygienist) are highly desirable.
Minimum of 5 years of progressive experience in occupational health and safety, preferably within the manufacturing or construction industry.
Proven ability to develop and deliver effective safety training modules for diverse audiences.
Strong understanding of relevant national and international OHS legislation and standards.
Excellent communication, presentation, and interpersonal skills to effectively engage stakeholders at all levels.
Advanced technical skills in safety management software and data analysis tools.
Ability to work independently and as part of a team, demonstrating strong problem-solving capabilities.
دورات الصحة والسلامة المهنية.
والدورات الادارية
بكالوريوس أو أعلى في أحد التخصصات الهندسية أو العلمية أو ما يعادلها.
خبرة عملية لا تقل عن (3) سنوات في مجال الصحة والسلامة المهنية.
خبرة مثبتة لا تقل عن (3) سنوات في تقديم البرامج التدريبية للكبار.
امتلاك شهادة إعداد مدربين (TOT).
يفضل الحاصلون على واحدة أو أكثر من الشهادات المهنية التالية:
o NEBOSH
o IOSH
o OSHA
o ISO 45001 Lead Auditor / Lead Implementer
o CSP
o OHST
o أو أي شهادات مهنية معتمدة في مجال الصحة والسلامة المهنية.