تطوير وتقديم مواد وبرامج تدريبية شاملة لتنفيذ الأنظمة الجديدة.
التعاون مع الفرق متعددة التخصصات لفهم وظائف النظام واحتياجات التدريب.
تنفيذ جلسات تدريب وورش عمل وندوات عبر الإنترنت موجهة لمختلف فئات المستخدمين.
تقديم الدعم والإرشاد المستمر للمستخدمين أثناء وبعد تطبيق النظام.
تقييم فعالية التدريب وتحديث المواد لضمان وضوحها وتحقيق التفاعل المطلوب.
المشاركة في تطوير خطط التنفيذ والجداول الزمنية بالتنسيق مع فرق المشاريع.
تحديد فرص تحسين أساليب التدريب وتبني النظام وتقديم اقتراحات لرفع الأداء.
توثيق مواد التدريب وإرشادات النظام وأدلة المستخدمين بشكل مستمر.
درجة البكالوريوس في تقنية المعلومات أو إدارة الأعمال أو التعليم أو تخصص ذي صلة.
خبرة لا تقل عن 15 سنة في التدريب على الأنظمة أو تنفيذها أو مجال مشابه.
مهارات عرض وتواصل قوية مع القدرة على التعامل مع مختلف فئات المستخدمين.
خبرة في أنظمة إدارة التعلم (LMS) وأدوات التعليم الإلكتروني تعتبر ميزة إضافية.
مهارات تنظيم وإدارة مشاريع قوية.
القدرة على العمل بشكل مستقل والتعاون مع فرق متعددة.
مهارات قوية في حل المشكلات والقدرة على التكيف مع بيئة عمل متغيرة.
معرفة بأنظمة البرمجيات المؤسسية الشائعة تعتبر ميزة إضافية.
Tanqeeb.com هو محرك البحث عن الوظائف الأول فى الوطن العربى الذى يجمع لك الوظائف المناسبة من مختلف مواقع التوظيف الآخرى فى مكان واحد !
