نحن نبحث عن مدير مبيعات موهوب ومتمرس للانضمام إلى فريقنا في جدة، المملكة العربية السعودية. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن تطوير وتنفيذ استراتيجيات المبيعات التي تعزز نمو الإيرادات وتعزز العلاقات مع العملاء. يتطلب هذا الدور القدرة على تحليل السوق وتحديد الفرص الجديدة، بالإضافة إلى إدارة فريق المبيعات لتحقيق الأهداف المحددة. يجب أن يكون لدى المرشح القدرة على العمل في بيئة سريعة ومتغيرة، مع التركيز على تحقيق النتائج.
المسؤوليات:
- تطوير استراتيجيات مبيعات فعالة تركز على زيادة الإيرادات وحصة السوق.
- إدارة فريق المبيعات، بما في ذلك التدريب والتوجيه وتقييم الأداء.
- تحليل بيانات المبيعات وتوجهات السوق لتحديد الفرص التجارية الجديدة.
- بناء علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين وتعزيز ولائهم.
- تقديم تقارير دورية عن أداء المبيعات والاتجاهات إلى الإدارة العليا.
- التعاون مع فرق التسويق لتطوير حملات ترويجية فعالة.
- تحديد وتقييم المخاطر التجارية ووضع خطط للتخفيف منها.
- تقديم الدعم والمشورة للعملاء أثناء عملية اتخاذ القرار.
- المشاركة في المعارض والفعاليات التجارية لتعزيز العلامة التجارية.
المرشح المفضل:
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال المبيعات، مع سجل حافل من النجاح.
- مهارات قيادية قوية وقدرة على تحفيز الفريق وتحقيق الأهداف.
- فهم عميق للسوق المحلي والاتجاهات الصناعية.
- قدرة على التحليل واتخاذ القرارات بناءً على البيانات.
- مهارات تواصل ممتازة وقدرة على بناء علاقات قوية مع العملاء.
- القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة الأولويات بشكل فعال.
- إجادة استخدام أدوات وتقنيات المبيعات الحديثة.
- شغف بالتعلم المستمر والتطوير الذاتي.
Skills
- التواصل الفعال: القدرة على التواصل بوضوح مع الفريق والعملاء، مما يسهل فهم الأهداف والتوقعات.
- القيادة: مهارات قوية في القيادة لتحفيز الفريق وتعزيز الأداء.
- تحليل البيانات: القدرة على تحليل بيانات المبيعات واستخدامها في اتخاذ القرارات الاستراتيجية.
- إدارة الوقت: مهارات تنظيمية قوية لإدارة المهام والمواعيد النهائية بفعالية.
- التفاوض: القدرة على التفاوض مع العملاء بشكل فعال لتحقيق أفضل النتائج التجارية.