تبحث شركة رائدة عن مندوب مبيعات مواد غذائية ذو خبرة للانضمام إلى فريقها. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن تعزيز مبيعات المنتجات الغذائية، وبناء علاقات قوية مع العملاء، وتحقيق أهداف المبيعات المحددة. يتطلب هذا الدور القدرة على العمل بشكل مستقل، والقدرة على التواصل بفعالية مع مختلف أصحاب المصلحة. يجب أن يكون لدى المرشح فهم عميق لأسواق المواد الغذائية واحتياجات العملاء، بالإضافة إلى القدرة على تقديم حلول فعالة تلبي تلك الاحتياجات.
المسؤوليات:
- تطوير استراتيجيات مبيعات فعالة لزيادة الحصة السوقية للمنتجات الغذائية.
- بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الحاليين والمحتملين.
- تحليل اتجاهات السوق وتحديد الفرص الجديدة للنمو.
- تقديم العروض الترويجية والعروض التقديمية للعملاء لتعزيز المبيعات.
- التفاوض بشأن شروط البيع والعقود مع العملاء.
- جمع وتقديم ملاحظات العملاء لتحسين المنتجات والخدمات.
- تقديم تقارير دورية عن أداء المبيعات والأنشطة التسويقية للإدارة.
- التعاون مع فرق التسويق لتطوير حملات ترويجية فعالة.
- المشاركة في المعارض التجارية والمناسبات لتمثيل الشركة وتعزيز المنتجات.
- متابعة الطلبات والتأكد من تسليم المنتجات في الوقت المحدد.
المرشح المفضل:
- خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مبيعات المواد الغذائية.
- مهارات تواصل قوية وقدرة على بناء العلاقات مع العملاء.
- قدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق الأهداف المحددة.
- معرفة جيدة بأسواق المواد الغذائية والاتجاهات الحالية.
- مهارات تنظيمية وإدارة الوقت ممتازة.
- قدرة على استخدام برامج إدارة علاقات العملاء (CRM).
- روح المبادرة والقدرة على العمل بشكل مستقل.
- إجادة اللغة العربية والإنجليزية، مع مهارات كتابية وشفوية قوية.
- رخصة قيادة سارية ومركبة خاصة.
- التوجه نحو النتائج والقدرة على التحليل والتفكير الاستراتيجي.
Skills
- مهارات التواصل: القدرة على التفاعل بفعالية مع العملاء وفهم احتياجاتهم، مما يسهل بناء علاقات طويلة الأمد.
- التفاوض: القدرة على التفاوض بشأن شروط البيع والعقود لصالح الشركة، مما يسهم في تحقيق أهداف المبيعات.
- إدارة الوقت: القدرة على تنظيم المهام وتوزيع الوقت بفعالية لضمان تحقيق الأهداف في المواعيد المحددة.
- تحليل السوق: القدرة على تحليل بيانات السوق وتحديد الفرص الجديدة للنمو، مما يساعد في وضع استراتيجيات مبيعات فعالة