وصف الوظيفة
ملخص الوظيفة
يعمل مهندس الدعم الفني كسلطة فنية عليا في الوكالة لحالات التشخيص المعقدة، ورفع القضايا الفنية إلى الضمان، والتنسيق الفني مع الشركة المصنعة.
يدعم الدور مشرفو الورشة والفنيين في حل الأعطال المتقدمة والمتكررة التي تتطلب تحليلًا أعمق، مع ضمان أن جميع أنشطة التشخيص والإصلاح تتوافق مع معايير الشركة المصنعة. يعمل مهندس الدعم الفني كواجهة فنية رئيسية مع الشركة المصنعة، ويحمي سمعة الوكالة من خلال إعداد تقارير دقيقة، وتنفيذ عمليات الاستدعاء بفعالية، وضمان الامتثال الفني.
بالإضافة إلى ذلك، يلعب الدور دورًا رئيسيًا في تطوير قدرات الورشة من خلال تدريب الفنيين، ودفع التميز الفني، ودعم مبادرات التحسين المستمر عبر عمليات ما بعد البيع.
المسؤوليات الرئيسية
تشخيص وحل القضايا المعقدة
• قيادة تشخيص وحل القضايا الفنية المعقدة أو المتكررة أو ذات الأولوية العالية التي يتم رفعها من الورشة
• تطبيق منهجيات التشخيص المنظمة باستخدام الأدوات المتقدمة، وأنظمة الشركة المصنعة، والمستندات الفنية
• تحديد الأسباب الجذرية للأعطال وتحديد الإجراءات التصحيحية التي تمنع تكرار الأعطال والعودة إلى الورشة
• إعداد تقارير مفصلة للحالات تشمل خطوات التشخيص، وتحليل الأسباب الجذرية، والإجراءات التصحيحية، والدروس المستفادة
التنسيق مع الشركة المصنعة والإجراءات الميدانية
• العمل كجهة اتصال فنية رئيسية بين الوكالة وفرق الدعم الفني للشركة المصنعة / الشركة الأم
• إدارة حملات الاستدعاء، والحملات الخاصة للخدمة (SSCs)، والإجراءات الميدانية من التعرف إلى الإكمال
• إعداد وتقديم التقارير الفنية، وتقارير جودة المنتج (PQRs)، وقضايا رفع الضمان وفقًا لمتطلبات الشركة المصنعة
• ضمان التواصل في الوقت المناسب والامتثال للتحديثات الفنية، والنشرات الفنية، والإجراءات الميدانية من الشركة المصنعة
تدريب الفنيين وبناء القدرات
• دعم وتدريب الفنيين وفنيي الكهرباء على الإصلاحات المعقدة، واستراتيجيات التشخيص، والتقنيات الجديدة
• عقد جلسات تدريبية فنية وورش عمل ومحادثات فنية لتحسين قدرات الورشة
• التعاون مع المدربين الفنيين لتحديد الفجوات المهارية وتنفيذ خطط تطوير منظمة
• بناء والحفاظ على قاعدة معرفية للأعطال الشائعة، ومناهج التشخيص، والتحديثات الفنية من الشركة المصنعة
الجودة والضمان والتحسين المستمر
• ضمان أن جميع الأعمال الفنية تتوافق مع معايير التشخيص والإصلاح الخاصة بالشركة المصنعة لدعم الموافقة على مطالبات الضمان والاستعداد للتدقيق
• تحليل بيانات أداء الورشة بما في ذلك معدلات العودة، والصحة من المرة الأولى (FTR)، ومطالبات الضمان لتحديد فرص التحسين
• قيادة مبادرات لتقليل الإصلاحات المتكررة، وتحسين دقة التشخيص، وتعزيز كفاءة الورشة
• دعم برامج التحسين المستمر المتوافقة مع أهداف الجودة والعمليات الخاصة بالوكالة
المهارات
المتطلبات التعليمية
• درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية، أو الكهربائية، أو هندسة السيارات، أو تخصص ذي صلة
• شهادة فني ماستر من الشركة المصنعة أو مؤهل فني متقدم مماثل يُفضل بشدة
المتطلبات الخبيرة
• خبرة لا تقل عن 7 إلى 10 سنوات في ورشة معتمدة لشركة سيارات
• سجل حافل في حل المشكلات الفنية المعقدة ودعم التشخيص المتقدم
• خبرة في العمل مباشرة مع فرق الدعم الفني للشركة المصنعة، أو أقسام الضمان، أو الوظائف الفنية الداعمة
• معرفة قوية بأنظمة السيارات الكهربائية والهجينة، وأنظمة ADAS، والإلكترونيات الحديثة ضرورية
المهارات الفنية
• إتقان خبير لمنصات التشخيص الخاصة بالشركة المصنعة، وأدوات الفحص، ومعدات التشخيص القائمة على أجهزة الراسمات (أوسيلوسكوب)
• فهم عميق لأنظمة المركبات بما في ذلك نظام الدفع، والم chassis، والإلكترونيات Body، وأنظمة الجهد العالي (HV)
• القدرة على إجراء تحليل دقيق للأسباب الجذرية وإعداد تقارير فنية منظمة
• معرفة قوية بمنصات إدارة البيانات (DMS)، وأنظمة الضمان، ومواقع الشركة المصنعة، وأدوات المراجع الفنية
• إتقان استخدام مايكروسوفت إكسل وباوربوينت لإعداد التقارير، وتحليل البيانات، وعرض النتائج الفنية
Job description
Position Summary
The Technical Support Engineer serves as the dealership’s highest technical authority for complex diagnostic cases, warranty escalations, and OEM technical coordination.
The role supports Workshop Supervisors and Technicians in resolving advanced and repeat faults that require deeper analysis, while ensuring all diagnostic and repair activities meet OEM standards. Acting as the primary technical interface with the manufacturer, the Technical Support Engineer protects the dealership’s brand reputation through accurate reporting, effective recall execution, and strong technical governance.
In addition, the role plays a key part in developing workshop capability by coaching technicians, driving technical excellence, and supporting continuous improvement initiatives across aftersales operations.
Key Responsibilities
Escalated Diagnostics & Case Resolution
• Lead diagnosis and resolution of complex, repeat, or high-priority technical cases escalated from the workshop
• Apply structured diagnostic methodologies using advanced tools, OEM systems, and technical documentation
• Identify root causes of faults and define corrective actions that eliminate repeat failures and comebacks
• Document detailed case reports including diagnosis steps, root cause analysis, corrective actions, and lessons learned
OEM Liaison & Field Actions
• Act as the primary technical contact between the dealership and OEM / Principal technical support teams
• Manage recall campaigns, Special Service Campaigns (SSCs), and field actions from identification to completion
• Prepare and submit Technical Reports, Product Quality Reports (PQRs), and warranty escalation cases in line with OEM requirements
• Ensure timely communication and compliance with OEM technical updates, service bulletins, and field actions
Technician Coaching & Capability Building
• Support and coach Technicians and Electrical Technicians on complex repairs, diagnostic strategies, and new technologies
• Conduct technical training sessions, workshops, and toolbox talks to enhance workshop capability
• Collaborate with Technical Trainers to identify skill gaps and implement structured development plans
• Build and maintain a knowledge base of common faults, diagnostic approaches, and OEM technical updates
Quality, Warranty & Continuous Improvement
• Ensure all technical work meets OEM diagnostic and repair standards to support warranty claim approval and audit readiness
• Analyze workshop performance data including comeback rates, First Time Right (FTR), and warranty claims to identify improvement opportunities
• Lead initiatives to reduce repeat repairs, improve diagnostic accuracy, and enhance workshop efficiency
• Support continuous improvement programs aligned with dealership operational and quality objectives
Skills
Educational Requirements
• Bachelor’s Degree in Automotive Engineering, Mechanical Engineering, Electrical Engineering, or a related discipline
• OEM Master Technician certification or equivalent advanced technical qualification is highly preferred
Experience Requirements
• Minimum 7–10 years of progressive experience within a franchised automotive dealership workshop
• Proven track record of resolving complex technical issues and supporting advanced diagnostics
• Experience working directly with OEM technical teams, warranty departments, or technical support functions
• Strong exposure to EV, hybrid systems, ADAS, and modern vehicle electronics is essential
Technical Skills
• Expert-level proficiency in OEM diagnostic platforms, scan tools, and oscilloscope-based diagnostic equipment
• Deep understanding of vehicle systems including powertrain, chassis, body electronics, and high-voltage (HV) systems
• Ability to perform detailed root cause analysis and produce structured technical reports
• Strong working knowledge of DMS platforms, warranty systems, OEM portals, and technical reference tools
• Proficiency in Microsoft Excel and PowerPoint for reporting, analysis, and presentation of technical findings