وصف الوظيفة
يُعترف بنا بفخر كـ Great Place to Work®، ونحن منصة تجربة عميل قائمة على الذكاء الاصطناعي ومصممة خصيصاً للأسواق الناشئة. مع أكثر من 25 سنة من البحث والتطوير في الذكاء الاصطناعي للمحادثة، نخدم أكثر من 5,000 شركة عبر منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا ونُطلق الذكاء الاصطناعي السيادي والوكيل من خلال منصة Agentic Studio الخاصة بنا. مع تبلور الفئة، فإن الطريقة التي يُنظر بها إلى Unifonic — من قبل المشترين والمحللين ووسائل الإعلام والسوق الأوسع — هي أصل استراتيجي. This role owns that perception.
نحن نزهى بالإبداع والتعاون والمتعة، حيث تُرحب كل فكرة وتُحتفى بها. كوننا مساهمين في الشركة، نحن أكثر من مجرد متواصلين—نحن مبتكرون نشكل المستقبل معاً. نحن أونيفونز. انضموا إلينا لتكونوا جزءاً من شيء استثنائي!
التقي بفريقنا!
في Unifonic، يتولى فريق الامتثال مسؤولية إدارة وتعزيز وظيفة الامتثال. نركز على جميع شؤون الامتثال للشركة لتوقع القضايا وإيجاد حلول استباقية وواقعية للأعمال.
ساعدنا في تشكيل مستقبل التواصل من خلال:
التأكد من وجود إطار ارتباط للمؤسسة مع الجهة التنظيمية (CST).
العمل جنباً إلى جنب مع الإدارة والموظفين لتحديد وإدارة مخاطر الامتثال التنظيمي.
الحفاظ على خط اتصال مفتوح مع جميع صناع القرار المعنيين وأصحاب المصلحة لإطلاع جميع الأطراف على الاتصالات التنظيمية والتأثير.
تنظيم جلسات تدريب دورية للموظفين لنقل التغييرات التنظيمية الرئيسية والتحديثات بشكل فعال.
دعم في إنشاء وتنفيذ سياسات تنظيمية ومعايير وإجراءات للامتثال وفق القوانين المعمول بها.
بحث تنظيمات وسياسات الامتثال الصناعية.
تقييم الامتثال الداخلي التشغيلي والإجرائي.
الحفاظ على الامتثال التنظيمي داخلياً من خلال إيضاح المتطلبات والحصول على الموافقات وتدريب أصحاب المصلحة.
التقديم للحصول على شهادة امتثال وموافقة تنظيمية.
تطوير وصيانة نظام حفظ سجلات الامتثال.
الحفاظ على التواصل مع الجهات التنظيمية للامتثال والمتابعة بشأن الطلبات.
متابعة متطلبات الامتثال والتعديلات التنظيمية.
تحديد العراقيل واقتراح تحسينات في العمليات.
الحفاظ على سجل اتصالات الامتثال والوثائق.
إنشاء وإدارة خطط عمل استجابة لاكتشافات تدقيق الامتثال التنظيمي وانتهاكات الامتثال.
تصحيح أي تدقيق تنظيمي، والمراجعات الدورية، وتجميع الفجوات وخطط العمل.
ما ستقدمه:
خبرة عملية 3+ سنوات كمحلل امتثال أو أخصائي ضمن مؤسسة كبيرة.
خبرة قوية في مراجعة وصياغة السياسات والوثائق بكل من العربية والإنجليزية.
شهادة في إدارة الامتثال أو إدارة المشاريع تعتبر ميزة.
خبرة في المعايير الدولية والمتطلبات التنظيمية المحلية المتعلقة بالاتصالات، حماية البيانات، وتوطين البيانات.
درجة البكالوريوس / شهادة عليا في تقنية أو إدارة.
مهارات اتصال ممتازة كتابة وتحدثاً.
القدرة على التخطيط والإدارة وإتمام المشاريع بما يتماشى مع احتياجات وتوقعات أصحاب المصلحة والأهداف الاستراتيجية للمؤسسة.
اهتمام دقيق بالتفاصيل وقدرات تحليلية متقدمة.
الإتقان في الإنجليزية والعربية مع مهارات كتابة/editing وتميّز في التواصل الشفهي.
المهارات والقدرات:
EngagementRegulatory & Governance
Policy Drafting & Documentation (Arabic & English)
Compliance Risk Assessment & Mitigation
Regulatory Communication & Stakeholder Management
Compliance Training & Awareness
Audit, Certification & Regulatory Approvals
Compliance Operations & Recordkeeping
Internal Controls Evaluation & Gap Analysis
Process Improvement & Issue Remediation
سمات الشخصية:
التفكير التحليلي وحل المشكلات – اقرب المسائل بوضوح، استخدم البيانات وابحث عن الحلول.
الملكية والمساءلة – تحمل المسؤولية وتتبع المشاريع حتى اكتمالها.
التواصل – شرح الأفكار بوضوح والاستماع للآخرين عبر الفرق.
التعاون – العمل جيداً مع الآخرين ودعم أهداف الفريق.
التكيف والتعلم – التكيف مع التغيير وتعلم مهارات وأدوات جديدة.
الإرشاد وتبادل المعرفة – مساعدة الآخرين على النمو ومشاركة ما تعرفه.
المرونة – البقاء هادئاً تحت الضغط ومعالجة العوائق بشكل بنّاء.
الجودة والاهتمام بالتفاصيل – إنجاز العمل بعناية والسعي للتحسين.
الدفاع والابتكار – تشجيع أفضل الممارسات والكفاءة والأفكار الجديدة
كأوني فورين فإنك ستتلقى مجموعة من المزايا:
راتب تنافسي ومكافأة.
ندفع جميع تكاليف التأمينات الاجتماعية عنك.
نظام أسهم أوني فونيك (نحن جميعاً الملاك!).
30 يوم إجازة بعد السنة الأولى.
الإجازة في عيد ميلادك!
إنفاق حتى 5 أسابيع سنوياً من أي مكان في العالم!
إجازة مدفوعة للآباء حديثي الولادة.
مرشح مفضل
سنوات الخبرة
لا يوجد خبرة مطلوبة
الدرجة
بكالوريوس / دبلوم عالي
Job description
Proudly recognized as a Great Place to Work®, we are an AI-native customer experience platform purpose-built for emerging markets. With more than 25 years of conversational AI research and development, we serve over 5,000 enterprises across MENA and are pioneering sovereign, agentic AI through our Agentic Studio platform. As the category takes shape, the way Unifonic is perceived — by buyers, analysts, media, and the broader market — is a strategic asset. This role owns that perception.
We thrive on creativity, collaboration, and fun, where every idea is welcomed and celebrated. As shareholders in the company, we’re more than just communicators—we’re innovators shaping the future together. We are Unifones. Join us and be part of something extraordinary!
Meet the team!
At Unifonic, our Compliance team is responsible for managing and enhancing the Compliance function. We focus on all Compliance affairs of the company to anticipate issues and to find proactive and practical solutions for the business.
Help us shape the future of communication by:
Ensuring that the organization has an engagement framework with the regulator (CST).
Working hand in hand with management and staff to identify and manage regulatory compliance risks.
Maintaining and coordinating an open line of communication with all relevant decision-makers and stakeholders to keep all parties informed of regulatory communication and impact.
Organizing regular training sessions for employees to efficiently communicate key regulatory changes and updates.
Supporting in creating and implementing organizational policies, standards, and procedures to comply with applicable regulations.
Researching industry Compliance regulations and policies.
Evaluating internal operational and procedural Compliance.
Maintaining regulatory Compliance internally through communicating requirements, obtaining approvals, and training stakeholders.
Applying for Compliance certification and regulatory approval.
Developing and maintaining a Compliance recordkeeping system.
Maintaining communication with Compliance regulators and following up on applications.
Keeping up with Compliance requirements and amendments to regulations.
Identifying roadblocks and proposing process improvements.
Maintaining Compliance communication register and documentation.
Creating and managing action plans in response to regulatory Compliance audit discoveries and Compliance violations.
Remediating any regulatory audits, and periodic reviews, and compiling gaps and action plans.
What you'll bring:
Hands-on 3+ years of experience as a compliance analyst or specialist within an enterprise-level organization.
Strong experience in both reviewing and drafting policies and documentation in both Arabic and English.
Compliance management or project management certification is a plus.
Experience in international standards and local regulatory requirements related to telecommunications, data protection, and data localization.
Higher Education/Bachelor’s Degree in Technology or Management field.
Excellent communication skills, both written and oral.
Ability to effectively plan, manage, and complete projects in line with stakeholders’ needs and expectations, and organizational strategic objectives.
Diligent attention to detail and advanced analytical abilities.
Fluent in English and Arabic with excellent writing/editing and verbal communication skills.
Craft & Toolkit:
Regulatory Engagement & Governance
Policy Drafting & Documentation (Arabic & English)
Compliance Risk Assessment & Mitigation
Regulatory Communication & Stakeholder Management
Compliance Training & Awareness
Audit, Certification & Regulatory Approvals
Compliance Operations & Recordkeeping
Internal Controls Evaluation & Gap Analysis
Process Improvement & Issue Remediation
Character Traits:
Analytical thinking and problem-solving – approach problems clearly, use data, and find solutions.
Ownership and accountability – take responsibility and follow projects through to completion.
Communication – explain ideas clearly and listen to others across teams.
Collaboration – work well with others and support team goals.
Adaptability and learning – adjust to change and keep learning new skills or tools.
Mentorship and knowledge sharing – help others grow and share what you know.
Resilience – stay calm under pressure and handle setbacks constructively.
Quality and attention to detail – do work carefully and strive for improvement.
Advocacy and innovation – encourage best practices, efficiency, and new ideas
As a Unifone you’ll receive a range of benefits:
Competitive salary and bonus.
We pay all the GOSI costs on your behalf.
Unifonic share scheme (we are all owners!).
30 holiday days after the first anniversary.
Your Birthday off!
Spend up to 5 weeks per year working from anywhere in the world!
Paid leave for new parents.
Preferred candidate
Years of experience
No experience required
Degree
Bachelor's degree / higher diploma