عن الوظيفة
تبحث شركة FNRCO عن رئيس قسم هندسة المؤسسات الرقمية للانضمام إلى فريقها في مكة المكرمة، مع مواقع عمل تشمل جدة ومكة المكرمة. تتضمن هذه الوظيفة بدوام كامل قيادة تحديد والإشراف على استراتيجيات هندسة المؤسسات وخرائط الطريق والمعايير لمواءمة قدرات تكنولوجيا المعلومات مع أولويات تحويل الأعمال. سيضمن المرشح الناجح تكامل تصميمات الحلول، واعتماد التكنولوجيا، واستثمارات تكنولوجيا المعلومات، وأن تكون قابلة للتوسع ومستدامة، مما يدعم مباشرة مبادرات التحول في تحقيق الأهداف الرقمية على مستوى المؤسسة.
المسؤوليات الرئيسية
- تحديد والحفاظ على رؤية هندسة المؤسسات، والمبادئ، وخرائط الطريق لمواءمة قدرات تكنولوجيا المعلومات مع استراتيجية العمل، وضمان دعم الابتكار وقابلية التوسع والاستدامة طويلة المدى للتحول الرقمي.
- إنشاء وتعزيز معايير الهندسة، والأنماط، والنماذج المرجعية عبر مجالات التكنولوجيا والتطبيقات والتكامل والبنية التحتية والبيانات، وضمان مواءمة المشاريع والحلول مع مبادئ هندسة المؤسسات.
- تقديم التوجيه والإرشاد لفرق المشروع أثناء تصميم الحلول، وضمان التوافق مع خرائط الطريق والمعايير على مستوى المؤسسة، ومراجعة/اعتماد معماريات الحلول للتكامل والأمن والمرونة التشغيلية.
- ضمان أن تعكس خرائط طريق التكنولوجيا أولويات العمل، وترجمة استراتيجيات الأعمال إلى قدرات تكنولوجيا المعلومات، وتحديد فرص التمكين الرقمي والابتكار.
- تقديم تقارير دورية إلى مدير التحول الرقمي حول خارطة طريق الهندسة والمواءمة والمخاطر، وبناء وقيادة فريق هندسة المؤسسات.
- دعم مراقبة الأنشطة اليومية لضمان الامتثال للسياسات والإجراءات المنصوص عليها.
- المشاركة بفعالية في التدريب أثناء العمل، والتوجيه، وتدريب المرؤوسين، وتوفير توجيه واضح ومراقبة سير العمل.
المؤهلات والخبرة
- خبرة ذات صلة لا تقل عن 5 إلى 10 سنوات في هندسة المؤسسات أو مجال ذي صلة.
- قدرة مثبتة على تحديد والحفاظ على استراتيجيات هندسة المؤسسات، وخرائط الطريق، والمعايير.
- خبرة في الإشراف على تصميمات الحلول واعتماد التكنولوجيا لضمان التكامل وقابلية التوسع والاستدامة.
المهارات والكفاءات
- فهم قوي لرؤية ومبادئ وخرائط طريق هندسة المؤسسات.
- كفاءة في وضع وتعزيز معايير الهندسة عبر مجالات التكنولوجيا المختلفة.
- القدرة على تقديم التوجيه بشأن تصميم الحلول وضمان المواءمة مع المعايير على مستوى المؤسسة.
- القدرة على ترجمة استراتيجيات الأعمال إلى قدرات تكنولوجيا المعلومات وتحديد فرص الابتكار الرقمي.
- مهارات قيادية لبناء وتطوير فريق هندسة المؤسسات.
- الالتزام بالتحسين المستمر للأنظمة والعمليات.
- مهارات فعالة في إدارة الأفراد، بما في ذلك التوجيه والتدريب.
بيئة العمل
هذه وظيفة بدوام كامل مقرها مكة المكرمة، مع مواقع عمل في جدة ومكة المكرمة. تتضمن الوظيفة تعزيز التعاون لضمان دعم النتائج الهندسية لقيمة الأعمال القابلة للقياس وتعزيز بيئة عمل عالية الأداء تتماشى مع قيم الشركة.
عملية التقديم
يتم تشجيع المرشحين المهتمين بهذه الوظيفة على التقديم. ستتم مناقشة تفاصيل الراتب أثناء عملية المقابلة.
About the Role
FNRCO is seeking a Digital Enterprise Architecture Section Head to join their team in Makkah, with locations including Jeddah and Makkah. This full-time role involves leading the definition and oversight of enterprise architecture strategies, roadmaps, and standards to align IT capabilities with business transformation priorities. The successful candidate will ensure that solution designs, technology adoption, and IT investments are integrated, scalable, and sustainable, directly supporting transformation initiatives in delivering enterprise-wide digital objectives.
Key Responsibilities
- Define and maintain the enterprise architecture vision, principles, and roadmaps to align IT capabilities with business strategy, ensuring support for innovation, scalability, and long-term sustainability of digital transformation.
- Establish and promote architecture standards, patterns, and reference models across technology, applications, integration, infrastructure, and data domains, ensuring alignment of projects and solutions with enterprise architecture principles.
- Provide guidance and direction to project teams during solution design, ensuring coherence with enterprise-wide roadmaps and standards, and review/approve solution architectures for integration, security, and operational resilience.
- Ensure technology roadmaps reflect business priorities, translate business strategies into IT capabilities, and identify opportunities for digital enablement and innovation.
- Report regularly to the Digital Transformation Manager on architecture roadmap, alignment, and risks, and build and lead the enterprise architecture team.
- Support in monitoring day-to-day activities to ensure compliance with stipulated policies and procedures.
- Actively participate in on-the-job training, mentoring, and coaching of subordinates, providing clear direction and monitoring workflow.
Qualifications and Experience
- A minimum of 5 to 10 years of relevant experience in enterprise architecture or a related field.
- Demonstrated ability to define and maintain enterprise architecture strategies, roadmaps, and standards.
- Experience in overseeing solution designs and technology adoption to ensure integration, scalability, and sustainability.
Skills and Competencies
- Strong understanding of enterprise architecture vision, principles, and roadmaps.
- Proficiency in establishing and promoting architecture standards across various technology domains.
- Ability to provide guidance on solution design and ensure alignment with enterprise-wide standards.
- Capability to translate business strategies into IT capabilities and identify opportunities for digital innovation.
- Leadership skills to build and develop an enterprise architecture team.
- Commitment to continuous improvement of systems and processes.
- Effective people management skills, including mentoring and coaching.
Work Environment
This is a full-time position based in Makkah, with work locations in Jeddah and Makkah. The role involves fostering collaboration to ensure architectural outcomes support measurable business value and promoting a high-performance working environment aligned with company values.
Application Process
Candidates interested in this role are encouraged to apply. Salary details will be discussed during the interview process.